Cos'è
E' ormai riconosciuto come la presenza attiva del genere femminile, in ambito lavorativo, economico, finanziario e sociale, abbia un impatto significativo sullo sviluppo e sulla crescita di un Paese. È altrettanto noto come gli ostacoli a tale partecipazione non siano ancora stati completamente rimossi e/o superati, a causa di un insieme di fattori culturali, strutturali ed educativi.
In Italia l’impianto normativo esistente sembra, in linea di massima, garantire una sostanziale parità giuridica per quanto riguarda le regole di accesso tanto al lavoro quanto allo svolgimento dello stesso. I dati e le ricerche dimostrano tuttavia come le norme, da sole, non siano sufficienti a garantire una reale e concreta parità di opportunità e di trattamento.
Questo ci richiama alla necessità di un impegno costante - da parte di tutte e tutti - per combattere le disparità ancora presenti, come il fenomeno della scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro e della loro dequalificazione.
In allegato il programma dell'iniziativa con le modalità di iscrizione.